Vuelta al centro de trabajo en 22@-Barcelona
La empresa nos han informado, con ciertas prisas, que la semana que viene tenemos que incorporarnos al centro de trabajo. Según la resolución SLT/612/2021 del 5 de marzo, en las que se prorrogan y se […]
La empresa nos han informado, con ciertas prisas, que la semana que viene tenemos que incorporarnos al centro de trabajo. Según la resolución SLT/612/2021 del 5 de marzo, en las que se prorrogan y se […]
La pandemia de Covid-19 ha servido para intensificar de una manera muy drástica la brecha de género que sufrimos las mujeres obreras, con más jornadas parciales que los hombres, una mayor brecha salarial, trabajos precarizados […]
Nos han tocaaao pero no hundido. Desde co.bas nos negamos a aceptar este ERE/ERTE desde el momento en que la empresa informó de su aplicación, porque no cumplía ninguna de las tres razones dadas: productivas, […]
La multinacional Indra aprobó el pasado día 19 de noviembre un nuevo ERE que, entre despidos,prejubilaciones, ERTE y reducciones salariales, dejará en el camino a más de 800 trabajadores/as.Indra prosigue con su política de despedir […]
Os recordamos que podéis retirar la silla así como otros elementos ergonómicos del puesto trabajo solicitándolo a través del CAU. Más información aquí: https://www.indraweb.net/languages/es-es/personas/actualizacion-COVID19/Paginas/silla-oficina.aspx
Ante la situación creada en muchos lugares de trabajo por la nevada y las heladas en Madrid, reproducimos la nota del Área de Salud Laboral del Sindicato. Causa de fuerza mayor es toda aquella de […]
El próximo día 21 se celebrarán elecciones en Minsait Payments Systems para el centro de trabajo de Miguel Yuste y en esta ocasión los sindicatos co.bas y CGT hemos decidido presentar candidatura conjunta para tener […]
Después de conocer la negociación realizada en Indra Sistemas por la RLT con la empresa, aunque nos alegramos por ellos, nos sigue entristeciendo nuestra situación en ISTI con nuestros compañeros despedidos, metidos en un ERTE […]
El ERE que inicialmente para todos era injustificado, el ERE para el que nadie encontraba causas, el ERE en el que se solicitaba más información para poder ver alguna justificación, de la noche a la mañana […]
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