El pasado 27 de agosto mantuvimos la cuarta reunión de negociación del plan de Igualdad de Atos Spain. Los puntos que se trataron fueron los siguientes: En definitiva, esta reunión no fue nada productiva, no […]
La higiene postural se concibe como el grupo de normas y especificaciones creadas para la mejora de la ergonomía durante ciertas actividades. Sobre todo, asociadas a entornos laborales, una mala higiene postural es la principal […]
Tras el All Hands de julio y varios mensajes subliminales anteriores a este, resulta que volvemos a ser “Grupo Atos”, que la “marca” Eviden se mantendrá de momento, aunque no sabemos por cuanto tiempo. Separar […]
El pasado 28 de agosto tuvo lugar una nueva reunión de la Comisión de Formación de Atos Spain. También indicaron que no está previsto que se amplíe el plazo para realizarlos. En cuanto a las […]
Os venimos informando en las últimas semanas de la nueva modalidad de despido que está utilizando la empresa para abaratar su coste y ahorrarse un buen pico. Se trata del despido por causas objetivas, que […]
Hemos recibido algunas consultas y comentarios en el que nos hacéis la siguiente pregunta: ¿cómo se solicita material de oficina en Atos? Lo cierto es que con la “modernización” de nuestra empresa, sus programas de […]
Aunque con algo de retraso, debido al periodo vacacional, creemos que es importante trasladaros nuestras impresiones del último All Hands que se celebró el pasado 23 de julio. Para empezar, tenemos que decir que estas […]
Cada vez que hay un despido en el grupo Atos nos sorprendemos más. La última moda son los despidos por causas objetivas. Con el fin de ahorrarse dinero en las indemnizaciones, cuando la persona despedida […]
Debido a la cantidad de despidos que se están produciendo en el grupo Atos en estos últimosmeses, y aunque no nos gusta hablar de estos temas, vamos en esta ocasión a explicar que esel SMAC, […]
Ante la nueva ola de despidos que se están produciendo en el grupo, y cada vez con peores formas, y ante varias preguntas que nos habéis dirigido al correo de la sección sindical, vamos a […]
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